Com expectativa de atrair mais de 15 mil visitantes, a 13ª edição da Feira do Empreendedor promete transformar o Recife Expo Center em um grande ambiente de aprendizado e oportunidades para pequenos negócios. São três dias de programação – de 4 a 6 de junho – que convocam os participantes a “virar o jogo”. Nomes como Rafael Kiso, Pedro Lins, Rapha Falcão, Ana Fontes e Thiago Careca já estão confirmados no evento. As inscrições são gratuitas e podem ser feitas no site feiradoempreendedorpe.com.br.

Pernambuco possui atualmente mais de 684 mil micro e pequenas empresas ativas, responsáveis por mais de 94% dos negócios em funcionamento no estado. O evento chega para atender às demandas desse público e também pessoas que desejam tirar do papel a ideia de empreender. “A Feira do Empreendedor foi pensada para conectar os pequenos negócios às transformações do mercado. Queremos que o participante saia do evento com conhecimento que possa ser colocado em prática”, destaca o superintendente do Sebrae/PE, Murilo Guerra.

ARENAS

A curadoria da Feira do Empreendedor foi estruturada com foco nas principais tendências e inovações do mercado, além de apresentar conteúdos direcionados aos segmentos mais relevantes da economia local.

Principal espaço de capacitação da Feira, a Arena Impacto receberá as palestras magnas do evento, com grandes nomes do mercado nacional, como Rafael Kiso, Pedro Lins, Rapha Falcão, Ana Fontes e Thiago Careca. O espaço também terá palestras simultâneas sobre temas atuais do mercado e capacitações voltadas a temas como empreendedorismo, liderança, marketing digital e inteligência artificial.

A Arena Descobertas será voltada para quem está iniciando a jornada empreendedora. O espaço contará com conteúdos sobre temas do cotidiano empresarial, como finanças, gestão e marketing, além de consultorias especializadas nas áreas de vendas, planejamento e redes sociais. O espaço ainda oferecerá atendimento para MEIs, análise do perfil empreendedor e um ambiente voltado à produção de conteúdo digital.

Já a Arena Transformação terá foco em segmentos empresariais e tendências de mercado. A programação inclui conteúdos sobre economia criativa, internacionalização, beleza e alimentação fora do lar, entre outros, além de masterclasses voltadas à sustentabilidade e inovação. O espaço também reunirá espaços dedicados aos setores da indústria, comércio e serviços e agro, incluindo oficinas gastronômicas, painéis sobre cafés e demonstrações práticas.

Por fim, a Arena Inspiração vai reunir especialistas para discutir temas relacionados às economias portadoras de futuro, como a bioeconomia, além de mobilidade urbana, inteligência artificial e negócios de impacto. O espaço também contará com exposição de startups e a Rodada de Negócios Amplifica, iniciativa voltada à conexão entre negócios inovadores e empresas tradicionais para resolução de demandas reais do mercado. Entre as atrações da arena está ainda o túnel “Objetos do Amanhã”, que vai apresentar ideias inovadoras e provocar os participantes a refletirem sobre o futuro.

CARAVANAS

O evento ainda deve reunir empreendedores de todas as regiões de Pernambuco, inclusive por meio de caravanas organizadas e subsidiadas pelo Sebrae. Os interessados devem procurar um dos escritórios regionais do Sebrae, localizados nos municípios de Petrolina, Araripina, Serra Talhada, Garanhuns e Caruaru.

SERVIÇO:

Feira do Empreendedor Sebrae

Quando: de 4 a 6 de junho de 2026

Onde: Recife Expo Center (Cais de Santa Rita, 446, São José, Recife-PE)

Inscrições gratuitas: feiradoempreendedorpe.com.br

São Paulo, maio de 2026- Com o avanço da presença feminina em cargos estratégicos, a maternidade também vem sendo apontada como uma fonte de inspiração e aprendizado para os negócios. Segundo o relatório Women in Business 2024, da Grant Thornton, mostra que as mulheres já ocupam cerca de 33% dos cargos de liderança sênior no mundo, o maior índice já registrado, ainda assim, o desafio de conciliar carreira e vida pessoal segue como um dos principais entraves para a equidade.

No Brasil, esse cenário ganha nuances próprias. Segundo levantamento do IBGE e do LinkedIn, mulheres com filhos ainda enfrentam maior sobrecarga, mas também desenvolvem habilidades como gestão do tempo, inteligência emocional e resiliência, competências cada vez mais valorizadas no mundo corporativo.

Diante desse contexto, cinco líderes à frente de grandes empresas compartilham aprendizados da maternidade que também aplicam na gestão de seus negócios, uma troca que inspira outras mulheres e reforça um novo modelo de liderança mais humano, estratégico e sustentável.

1. Andrea Kohlrausch, presidente da Calçados Bibi

“Organização e rede de apoio são pilares do crescimento. Aprendi a descentralizar tarefas e a otimizar meu tempo. Sem isso, seria impossível conciliar a agenda profissional com a vida familiar”, afirma

Segundo a executiva, um dos maiores desafios de ser líder e mãe é equilibrar os diferentes papéis e responsabilidades, como gestora, empreendedora, mãe, esposa, filha e amiga. Para atender a agenda pessoal e a profissional, a empresária explica que a organização é essencial para contemplar todos os compromissos de forma equilibrada, sem ter o sentimento de culpa e infelicidade. “Para dar conta dos deveres de ser presidente de uma empresa com mais de 1.200 colaboradores e uma rede de franquias com mais de 150 lojas no Brasil e na América Latina, tive que desenvolver uma rede de apoio e, ao longo do tempo, aprendi a descentralizar algumas tarefas. Com dois filhos, foi necessário administrar a agenda deles à distância, devido aos compromissos profissionais e, dessa forma, otimizar meu tempo de forma mais eficiente”, revela.

Outro desafio apontando pela empresária é cuidar da saúde e do bem-estar pessoal. Ao longo dos anos com vários papéis para exercer, Andrea conseguiu reservar o primeiro horário da manhã para si. Ela conta que, muitas vezes, sua saúde foi negligenciada devido aos compromissos diários. “Sempre gostei de esportes, mas vivi fases de sedentarismo. Hoje, acordo às 05h15 para me priorizar e ter uma vida mais ativa e saudável. Enquanto todos dormem, já estou iniciando as atividades físicas para estar bem, desenvolver a agenda profissional e ter um tempo de qualidade com minha família”, finaliza.

2- Ana Medici, CEO e fundadora da LIS Play
“Integração entre vida pessoal e profissional. Conciliar maternidade e liderança não é sobre equilibrar tudo igualmente, mas sobre reduzir atritos e tornar a rotina mais fluida;

Para a executiva, conciliar a liderança de uma empresa com a maternidade não é sobre dividir a vida em partes iguais, mas sobre integrar as duas com fluidez. Se no vídeo commerce buscamos eliminar fricções, no dia a dia, o objetivo é reduzir os atritos entre trabalho e vida pessoal, tornando tudo mais natural e conectado. As prioridades mudam, e o mais importante é saber onde estar inteira em cada momento. Estar realmente presente, seja em um compromisso de trabalho ou com os filhos, tem mais valor do que simplesmente estar disponível. Para sustentar isso, contar com um time forte e uma rede de apoio é essencial. Outro ponto-chave é tomar decisões com base em clareza e propósito, não em culpa. A tecnologia também ajuda a ganhar eficiência e liberar energia para o que realmente importa. E, no fim, é fundamental aceitar que não existe perfeição: tanto empreender quanto ser mãe são jornadas de construção contínua. O equilíbrio não é fixo, é criado ao longo do caminho, com uma dinâmica que funcione, respeitando seus valores, seu momento e o impacto que você quer gerar dentro e fora de casa.

3. Bruna Vasconi, sócia-fundadora do Peça Rara Brechó

“Empreender com propósito e adaptabilidade. Construí o negócio junto com a minha família, adaptando a rotina e as decisões conforme cada fase”;

Bruna Vasconi costuma dizer que o empreendedorismo sempre fez parte de sua trajetória, construída em paralelo à maternidade desde muito cedo. Aos 19 anos, durante a faculdade de Psicologia, casou-se e teve o primeiro filho e, logo depois, a segunda filha, o que a levou a diversificar produtos para complementar a renda. Entre lingeries, chocolates, semijoias e itens de beleza vendidos na universidade, começou a estruturar uma lógica de negócio. No último ano da graduação, ao buscar uma alternativa viável e de baixo investimento, encontrou no brechó infantil um modelo aderente à sua realidade. Com um empréstimo de R$ 7 mil da avó, abriu o primeiro brechó com uma amiga, a partir de peças dos próprios filhos e de amigas, iniciativa que evoluiu para o Peça Rara Brechó. O negócio cresceu junto com a família e, hoje, mesmo após a chegada de mais dois filhos, a operação avançou para o franchising e se profissionalizou. Mantém como eixo a curadoria, o consumo consciente e a integração entre gestão e rotina familiar. Há um ano, a empresária deixou o cargo de CEO para um executivo do mercado e assumiu a presidência do conselho do Peça Rara Brechó. Bruna se mantém na liderança de uma rede com mais de 130 lojas no país e faturamento de cerca de R$ 300 milhões em 2025.

4. Claudia Abreu, CEO da Royal Face

“Liderança com propósito e legado. Ser mãe potencializa a liderança. Passamos a entender ainda mais o valor de abrir caminhos e dar exemplo”;

 No Dia das Mães, a trajetória de Claudia Abreu, CEO da Royal Face, traduz o novo perfil da mulher que equilibra liderança e maternidade com propósito. Mãe de dois filhos adolescentes, ela representa uma geração que concilia decisões estratégicas, crescimento profissional e o papel de formar valores dentro de casa. À frente de uma das maiores redes de estética do país, construiu sua carreira liderando projetos complexos e acelerando negócios, experiência que hoje ganha uma dimensão ainda mais humana ao integrar a maternidade ao seu estilo de gestão. Sua atuação em transformação digital, experiência do cliente e expansão reflete uma filosofia clara: resultados são consequência de cultura, preparo e decisões ágeis. No contexto do Dia das Mães, essa visão ganha ainda mais força ao conectar liderança com legado e impacto nas próximas gerações. “Liderar é transformar potencial em resultado com propósito. E ser mãe potencializa isso. A gente passa a entender ainda mais o valor de construir caminhos, abrir portas e dar exemplo. Quando mais mulheres ocupam posições estratégicas, criamos empresas mais fortes e uma sociedade mais preparada para o futuro”, afirma.

5- Luciana Melo, CEO Café Cultura

“Presença de qualidade e comunicação transparente. Mais importante que o tempo é a qualidade da presença, tanto no trabalho quanto com a família”;

Já a executiva acredita que conciliar a posição de liderança do time do Café Cultura com a maternidade não é sobre equilíbrio perfeito, mas sobre fazer escolhas conscientes ao longo de uma rotina dinâmica. Ao invés de separar rigidamente vida pessoal e profissional, o caminho mais realista é integrar as duas dimensões, entendendo que as prioridades mudam e exigem presença genuína em cada momento. Mais do que quantidade de tempo, o que faz diferença é a qualidade da presença, tanto no trabalho quanto com a família. Para sustentar isso, delegar é essencial, seja no âmbito corporativo ou pessoal, assim como construir uma rede de apoio sólida. Ao mesmo tempo, é importante não deixar que a culpa guie decisões, mas sim valores e propósito. Não podemos esquecer que a comunicação transparente, o autocuidado e a criação de rituais de conexão com a família ajudam a dar consistência à rotina. E, acima de tudo, é fundamental aceitar que não existe perfeição. O verdadeiro papel não é dar conta de tudo, mas ser exemplo e mostrar, na prática, que é possível equilibrar responsabilidade e autenticidade.

 Nos dias 15 e 16 de abril, o Sistema Fecomércio/Sesc/Senac-PE participa da Feira Rede Pernambuco, que acontece no Shopping Paulista North Way, em Paulista. O evento é um dos principais pontos de encontro do varejo e atacado no Estado, reunindo empreendedores, fornecedores, marcas e o público geral em um ambiente criado para gerar negócios, conexões e parcerias estratégicas.

Durante a feira, o Sistema Fecomércio/Sesc/Senac-PE promove o Seminário Varejo em Transformação. A programação tem início às 16h30 e conta com palestras e rodas de conversa que abordam temas como Reforma Tributária, Oratória para Vendas, Prevenção de Perdas, Inteligência Artificial aplicada ao varejo, Experiência do Cliente e Inteligência de Dados. As inscrições para o Seminário são gratuitas e devem ser feitas no site: https://www6.pe.senac.br/seminario-varejo-em-transformacao/. 

“A Feira Rede Pernambuco é um ambiente estratégico para a troca de ideias, geração de conexões e identificação de oportunidades de crescimento no mercado. Ao participar do evento, o Sistema Fecomércio/Sesc/Senac-PE reafirma seu compromisso com o fortalecimento do comércio local e com o desenvolvimento econômico da região”, afirma o presidente da instituição, Bernardo Peixoto.

Feira Rede Pernambuco

Promovida pela Rede Pernambuco de Supermercados, o evento conta com o apoio do Sistema Fecomércio/Sesc/Senac-PE e da Prefeitura do Paulista, por meio da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho, Agropecuária e Pesca. Com expectativa de circulação de mais de 7.500 pessoas por dia e a reunião de mais de 135 marcas expositoras, a feira já realizou 36 edições e passou por cidades Jaboatão dos Guararapes, Caruaru, Petrolina, Garanhuns, Surubim, Sirinhaém, Araripina e Ouricuri.

Programação – Seminário Varejo em Transformação

15/04

16h30 – 17h20 – Inteligência Artificial aplicada ao Varejo

17h50 – 18h40 – Inovação e Experiência do Cliente no Novo Varejo

19h10 – 20h – Inteligência de Dados e Tomada de Decisão no Varejo

16/04

16h30 – 17h20 – Reforma Tributária e seus Impactos no Varejo

17h50 – 18h40 – Oratória para Vendas: Comunicação que Converte

19h10 – 20h – Prevenção de Perdas como Estratégia de Rentabilidade  

SERVIÇO:

Seminário Varejo em Transformação – Feira Rede Pernambuco

Quando: 15/04 e 16/04

Horário: a partir das 16h30

Onde: Shopping Paulista North Way

Inscrições gratuitas: https://www6.pe.senac.br/seminario-varejo-em-transformacao/

A Unidade Regional do Sertão do São Francisco da Federação das Indústrias do Estado de Pernambuco (URSF/FIEPE), em Petrolina, vai promover, gratuitamente, no próximo dia 23 de abril, um debate sobre Meio Ambiente & Negócios, um encontro estratégico para discutir temas que influenciam diretamente a atuação das empresas.

O evento vai acontecer no auditório da instituição das 8h às 11h, e vai reunir o CEO da Sanvale Soluções Ambientais, Rogerio Ribeiro, e o sócio e contador da Mendonça Galvão Contabilidade, Romério Galvão. A programação do evento contará com uma abertura institucional do Sistema FIEPE e com palestras sobre as mudanças na Legislação Ambiental para 2026 e a Reforma Tributária para o setor de meio Ambiente.

Para a coordenadora da Unidade Regional da FIEPE e do IEL, Fabiana Ribeiro, o evento propõe reflexões sobre passivos ambientais, riscos fiscais e oportunidades alinhadas à realidade do Vale do São Francisco. “O projeto Meio Ambiente e Negócios é um evento corporativo voltado ao público empresarial, com o objetivo de promover debates estratégicos sobre os impactos das mudanças na legislação ambiental e da reforma tributária no setor de meio ambiente. A iniciativa busca fortalecer a tomada de decisão consciente, alinhando sustentabilidade, conformidade legal e competitividade empresarial”, acrescentou.

SERVIÇO:
Data: 23 de abril de 2026
Local: Na sede da URSF, cujo endereço é Av. Monsenhor Ângelo Sampaio, 267, – Vila Eduardo.
Inscrições: (87) 9 8175-6225

O ano de 2026 não deve seguir o ritmo tradicional do varejo brasileiro. A combinação entre Copa do Mundo, eleições gerais e um calendário com diversos feriados prolongados tende a reduzir dias úteis, alterar o fluxo de consumidores nas lojas e exigir um nível de planejamento acima da média por parte dos empresários. Em um cenário de consumidor mais digital, informado e criterioso, improvisar pode significar perder competitividade.

Dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) mostram que o comércio varejista brasileiro opera sob forte influência de fatores sazonais, com oscilações mensais impactadas por eventos específicos e datas estratégicas. Já a Confederação Nacional do Comércio de Bens, Serviços e Turismo (CNC) aponta que períodos atípicos podem tanto impulsionar quanto frear o faturamento, dependendo do grau de preparação das empresas.

Em 2026, a expectativa é de menos dias produtivos ao longo do ano, horários comerciais ajustados em função dos jogos da Copa e maior dispersão da atenção do consumidor durante o período eleitoral. Isso significa tomada de decisão mais lenta, fluxo irregular nas lojas físicas e maior pressão sobre caixa, estoque e equipes. Para muitos negócios, especialmente os de pequeno e médio porte, a ausência de estratégia pode gerar desequilíbrio financeiro.

Para o especialista em marketing da Agência Pontes, Rodrigo Pontes, o maior risco não está no calendário desafiador, mas na falta de método. “O problema não é um ano difícil. O problema é atravessar um ano difícil sem planejamento. Em 2026, o marketing deixa de ser visto como despesa e passa a ser ferramenta de sobrevivência e crescimento. Quem não estruturar planos alternativos desde janeiro vai sentir o impacto diretamente no faturamento”, afirma.

Segundo ele, o comércio precisa transformar os chamados “dias perdidos” em oportunidades. Um exemplo é o de bares e restaurantes localizados em regiões empresariais, que tradicionalmente dependem do horário de almoço. “Em dias de jogos da Copa, é possível reorganizar o espaço, criar eventos temáticos, incluir música ao vivo e campanhas específicas. O consumidor não deixa de consumir; ele muda o contexto da compra. Cabe ao empresário adaptar a experiência”, explica.

O mesmo raciocínio vale para lojas de moda, supermercados e prestadores de serviço. A antecipação de campanhas promocionais, o reforço da presença digital, a criação de novos serviços e o ajuste estratégico de orçamento próximo às datas decisivas serão diferenciais competitivos. Além disso, o consumidor brasileiro está mais exigente: pesquisas do setor de comércio eletrônico indicam que a maioria dos clientes pesquisa preços e reputação online antes de comprar, mesmo em lojas físicas, o que reforça a necessidade de posicionamento consistente.

Para Rodrigo Pontes, 2026 pode separar negócios que improvisam daqueles que planejam. “Ano atípico exige criatividade, análise de dados e estratégia clara. Quem agir com inteligência pode transformar instabilidade em vantagem competitiva”, conclui. Diante de um calendário incomum e de um consumidor mais atento, o varejo brasileiro terá a oportunidade de provar que marketing estratégico não é luxo, mas instrumento essencial para atravessar cenários complexos e alcançar crescimento sustentável.

SERVIÇO:
Agência Pontes
Fone: 81 99940.4000 (Whatsapp)
Instagram: @agenciapontes
Site: www.agenciapontes.com.br

O Brasil viveu, em 2025, o ano mais empreendedor de sua história. Como reflexo desse movimento, quase 30 salões de beleza são abertos por hora no país, segundo levantamento divulgado em janeiro de 2026 pelo Sebrae. Ao todo, cerca de 236 mil empresas do segmento foram formalizadas ao longo do ano, incluindo microempreendedores individuais (MEI), microempresas (ME) e empresas de pequeno porte (EPP). Na prática, isso representa uma média de 646 novos estabelecimentos por dia e um crescimento superior a 18% em relação a 2024.

Esse cenário reforça a importância da qualificação profissional para quem deseja ingressar ou se destacar no setor. “O mercado da beleza está em constante expansão e exige profissionais cada vez mais preparados, não apenas nas técnicas, mas também na forma de atender, empreender e se posicionar. A formação profissional permite que o aluno desenvolva segurança prática e visão de negócio, fatores fundamentais para se diferenciar em um ambiente altamente competitivo”, explica a coordenadora pedagógica da Unidade de Imagem Pessoal do Senac Recife, Viviane Costa.

Para quem deseja se profissionalizar na área, o Senac Pernambuco está com vagas abertas para os cursos de Cabeleireiro e Barbeiro nas unidades de Vitória de Santo Antão e Recife. As formações abordam desde técnicas de corte, modelagem e finalização até noções de atendimento, biossegurança e gestão, preparando os alunos para atuar de forma autônoma ou em salões e barbearias.

O curso de Cabeleireiro no Senac Vitória tem início no dia 2 de março, com aulas das 13h às 17h, enquanto a formação de Barbeiro começa em 6 de abril, das 19h às 22h. Na capital pernambucana, o curso de Cabeleireiro inicia em 9 de março, com uma turma também das 13h às 17h e outra das 18h às 22h, e o de Barbeiro no dia 10 de março, das 19h às 22h. As inscrições já estão abertas e podem ser realizadas pelo site www.pe.senac.br/cursos-2.

SERVIÇO:

Curso Cabeleireiro – Senac Vitória

Aulas: 02/03 até 15/06

Horário: 13h às 17h

Dias da semana: 2º a 6º

Investimento: 12x de R$ 208,33 (Cartão de crédito)

Local: Rua Áurea Pimentel, 210, Cuscuz – Vitória de Santo Antão

Mais informações: (81) 3526.7600 / 7601 / 7611

Curso Barbeiro – Senac Vitória

Aulas: 06/04 até 21/07

Horário: 19h às 22h

Dias da semana: 2º a 5º

Investimento: 12x de R$ 112,50 (Cartão de crédito)

Local: Rua Áurea Pimentel, 210, Cuscuz – Vitória de Santo Antão

Mais informações: (81) 3526.7600 / 7601 / 7611

Curso Cabeleireiro – Senac Recife 

Aulas: 09/03 até 24/08

Horário: 13h às 17h ou 18h às 22h

Dias da semana: 2º, 4º e 6º

Investimento: 12x de R$ 218,75

Local: Av. Visconde de Suassuna, 440, Santo Amaro – Recife

Mais informações: (81) 3413.6697 / 6686 / 6688 (Salão Empresa)

Curso Barbeiro – Senac Recife

Aulas: 10/03 até 26/06

Horário: 19h às 22h

Dias da semana: 3º a 6º

Investimento: 12x de R$ 131,25

Local: Av. Visconde de Suassuna, 440, Santo Amaro – Recife

Mais informações: (81) 3413.6697 / 6686 / 6688 (Salão Empresa)

Vaapty projeta crescimento expressivo no faturamento da rede com investimentos em novas tecnologias

O comércio do Recife entrou no ritmo do Carnaval e espera aquecer os negócios com a folia. “Principalmente o varejo do Centro, que atende desde o folião, com fantasias e adereços, a empreendedores que vão gerar renda com as festividades, além de entidades carnavalescas e empresas que vão buscar produtos para decoração de ambientes”, adiantou o presidente da Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL Recife), Fred Leal.

Segundo ele, a expectativa é que o período movimente as vendas do segmento entre 5% e 8% este ano, em relação ao mesmo intervalo do ano passado. O representante do varejo recifense informou também que, entre os segmentos de maior procura estão o de confecções, calçados, cosméticos, fantasias, miudezas, artigos para decoração, acessórios e adereços para a confecção de fantasias, além da área de embalagens, alimentação e bebidas. “Quem quer economizar e se preparar para o Carnaval a opção é o Centro do Recife”, adianta Fred.

Vendas começaram desde ano passado

Desde novembro do ano passado, a Avil começou a vender itens para o Carnaval. Entre as apostas e itens com maior saída estão glitter e paetês, chatons, lantejoulas e passamanarias com muito brilho. A estimativa da rede atacadista de aviamentos e tecidos, com sete lojas em Pernambuco e uma no Ceará, é vender 30% a mais no período que antecede a folia.

Quem também está otimista é a Center Doces – com quatro unidades no Centro da capital pernambucana e especializada em itens para eventos e confeitaria. Para a folia, a rede aposta em bebidas, como cervejas e refrigerantes, e petiscos. A estimativa é de um crescimento acima de 35%, no departamento de bebidas e amendoins.

Arquivo/Divulgação CDL Recife

Fred: lojas do Centro usam criatividade e apostam em vendas físicas e online  

Ambiente favorável

Para incentivar as vendas do varejo e estimular os clientes, o presidente da CDL Recife informou que lojas do Centro do Recife ganharam colorido, música, decoração temática e capricho nas vitrines. Tudo para criar um ambiente favorável às compras. Há estabelecimentos que também apostam nas vendas online para alcançar mais o público e incrementar a receita.

Blitz itinerante

Além de incentivar o comércio local, a CDL Recife apoiará ainda a blitz de Carnaval, uma ação cultural itinerante do Gabinete do Centro do Recife, através do Programa Recentro, da Prefeitura do Recife. A intenção é atrair e movimentar a região central da cidade.

Pegando carona com o sucesso do filme ‘O Agente Secreto’, indicado em quatro categorias no Oscar e que teve gravações na região Central da cidade, a iniciativa quer atrair público com ações alusivas ao tema, promover entretenimento e fortalecer o comércio local. Vai acontecer desta quinta (5) até sábado (7), das 11h às 14h, e contará com a orquestra de frevo Golden, passistas, atores caracterizados em homenagem ao filme O Agente Secreto e a mascote da prefeitura, a capivara Mery Cristina. Também terá ainda a presença de bonecos gigantes e uma exposição de carros antigos.

A blitz envolverá três roteiros distintos, com saída todos os dias, das 11h às 14h, a partir da Praça Dom Vital, no bairro de São José. De lá, percorrerá vias como Rua das Calçadas, Rua Santa Rita, Mercado de São José, Praça do Diário, Praça do Sebo e Cais de Santa Rita. No caminho, o público vai conferir elementos do filme O Agente Secreto, como o fusca usado na gravação.

O Paulista North Way Shopping vem se destacando com uma programação especial para o início do ano que celebra o talento local num espaço estratégico para exposição de marcas, geração de negócios e aproximação com os consumidores. A Vitrine Empreendedora traz uma oportunidade para quem quer levar brilho à folia, e se destacar com produtos customizados e originais.

Localizada no Piso L1, a Vitrine Empreendedora vai até o dia 18 de fevereiro e traz um verdadeiro show de cores e originalidade nas fantasias e acessórios artesanais que unem qualidade, brilho e muita criatividade, que garantem estilo e originalidade.

A artesã Nice Fantasias e Adereços traz fantasias adultas ou infantis, com muitas cores e brilhos, e muita variedade de preços com fantasias que podem ser encontradas a partir de R$ 10,00. No quesito acessórios, é possível encontrar todos os estilos de tiaras e enfeites para cabeça de diversos temas, desde brilhos de lantejoulas ás que destacam as cores da bandeira de Pernambuco.

No quiosque da marca Mãos Talentosas, os acessórios e as fantasias também levam a pernambucanidade e a originalidade artesanal para os produtos, com brincos de frevo (R$ 10,00) e o traje de marinheira (R$ 150,00). Com a marca Usavisse, camisas com estampas de frases autênticas pernambucanas ou que destacam expressões com muita irreverência, além de produtos como canecas, como a “Carnaval” (R$ 45,00).

SERVIÇO:

Vitrine Empreendedora do Paulista North Way Shopping
– Vitrine Empreendedora na Folia

Período: 19 de janeiro a 18 de fevereiro, Piso L1
Rodovia PE 15 – KM 16,5 nº 242 – Centro de Paulista.